Verpleegkundige (m/f/x) – Vervanging

Het OCMW van Evere werft een verpleegkundige (m/v/x) aan voor de Residentie Roger Decamps – Vervangingscontract – Voltijds – Niveau CH/BH

Missie

Als verpleegkundige in de Residentie Roger Decamps kom je terecht in een team van gekwalificeerde en gemotiveerde verzorgende personeelsleden die instaan voor de gezondheid, de veiligheid en het welzijn van de bewoners. Dankzij je geriatrische kennis begeleid je ouderen die hun zelfredzaamheid en/of mobiliteit verliezen bij hun dagelijkse activiteiten en maak je hun leven aangenamer.

Activiteiten

Deze lijst is niet limitatief:

  • Je verleent op dagelijkse basis medische, hygiënische en comfortzorg volgens de specifieke behoeften van elke bewoner.
  • Je verdeelt de geneesmiddelen volgens de voorschriften van de arts.
  • Je werkt samen met de behandelende artsen.
  • Je monitort en evalueert de gezondheidstoestand van de patiënt.
  • Je zorgt ervoor dat de zorgverstrekking traceerbaar is.
  • Je bereidt de medische apparatuur voor.
  • Je anticipeert op bevoorradingsbehoeften.
  • Je zorgt ervoor dat de dienstlokalen netjes zijn.
  • Je stelt aanpassingen aan het zorgplan voor op klinische gronden.
  • Je stelt preventie- en gezondheidsbevorderende maatregelen voor.
  • Je werkt voortdurend samen met het interdisciplinaire team om de kwaliteit van de zorg te verbeteren.
  • Je neemt deel aan het levensproject van het rust- en verzorgingstehuis.

Praktische vaardigheden

  • Goed mondeling uitdrukken en hebben een vlotte pen
  • Discreet zijn
  • Bereid zijn om tijdens onregelmatige uren te werken, ook in het weekend
  • Empathisch en vriendelijk zijn
  • Proactief zijn
  • Nauwgezet zijn
  • Gestructureerd en georganiseerd werken.

Technische vaardigheden

Vetgedrukte vaardigheden zijn noodzakelijk.

  • Beschikken over een diploma of getuigschrift verpleegkundige
  • Kennis hebben van de wetgeving, opdrachten en prioriteiten van een OCMW
  • Ervaring hebben binnen een gelijkaardige functie en/of binnen een OCMW
  • Taal : beheersen van Frans of Nederlands en een goede kennis van de tweede taal

Aanbod

  • Vervangingscontract van onbepaalde duur (Moederschapsverlof)
  • Voltijds uurrooster – 36 uren/week
  • Tot 36 verlofdagen per jaar in functie van de werktijd
  • Een salaris volgens de wettelijke barema’s (CH/BH), met mogelijke overname van anciënniteit
  • Maaltijdcheques van 8 Euro
  • Tweetaligheidspremie indien je in het bezit bent van een taalcertificaat “artikel 10” (of hoger) behaald bij SELOR
  • Mogelijkheid tot doorlopende vorming tijdens de werkuren
  • Gratis MIVB abonnement en tussenkomst in de andere openbaar vervoermiddelen of zachte mobiliteit
  • Een hospitalisatieverzekering
  • Aanvullend pensioensparen
  • Een functie met zin binnen een aangenaam kader

Hoe solliciteren ?

Interesse? Gelieve je CV, motivatiebrief, kopie van getuigschriften en diploma’s te bezorgen ten laatste op 31.10.2022, 10u via het volgende formulier.

Het OCMW behoudt zich het recht de sollicitatieperiode vervroegd af te sluiten.